高薪厚禄但是没有休息的工作，你愿意去做吗？
（图片来源：网络）
一名男子在一家公司担任运营总监，月薪高达2万元人民币（约1.3万令吉），另外还有加提成，待遇比一般打工人高上数倍，但却连上9天班没休息，身体吃不消，向上头提出想要休息一天，却被告知“可以休息，但以后别来了”。
（图片来源：Ettoday）
最后，这名男子选择毅然离职，但却被告知“没达到合约中工作量”，不打算给任何薪酬！这件事让他觉得气愤，于是向监管机构和媒体爆料。
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连续上班9天没休息
事情发生在中国湖南长沙，这名男子是在2月10日加入有关新媒体公司“湖南聚鑫集梦”，担任运营总监，工作内容是每个月为公司招募15名主播和3名运营经理，有意者必须到公司面试，接受公司培训，试用期满后可以拿到主播提成。
但连续上班9天没休息，身体渐渐吃不消，于是向老板提出想要休息1天的要求，但被拒绝，还被告知“可以休息，但以后别来了”，于是他的2月18日提出离职。
公司拒绝缴付薪资
但是与财务部对接时，却被告知没有薪水可以领，湖南聚鑫集梦韩姓总经理表示，该名员工虽然工作了9天没有休息，但还是没有达到合约中规定的工作量，所以没办法给任何薪酬，他也表示，不只是该名男子，包括他招聘来的主播也是签订合作协议，所以包括他和旗下的主播，虽然接受公司的管理，但双方实际上是“合作关系”，所以按照合约数据结算薪酬。
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针对这种说法，湖南金州律师事务所刘玺认为，事主每天都有打卡考勤，服从公司制度管理，由公司发放劳动报酬，虽然双方签订的是合作协议，但实际上还是劳动关系，并非平等合作主体。无论如何，长沙开福区劳动保障监察大队已对该公司展开调查。
难道社畜、打工人就得接受这样的待遇吗？对此，你的看法是什么呢？欢迎留言谈谈！
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